16.04.2021
Федеральным законом от 05.04.2021 № 74-ФЗ внесены изменения в статьи 391 и 392 Трудового кодекса Российской Федерации, вступившие в силу с 16 апреля 2021 года, в части установления сроков подачи заявления в суд по индивидуальным трудовым спорам о компенсации морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями (бездействием) работодателя.
Внесенные законом изменения позволяют работникам при наличии спора о компенсации морального вреда вследствие нарушения трудовых прав заявить требование о такой компенсации в суд одновременно с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав либо в течение трех месяцев после вступления в законную силу решения суда, которым эти права были восстановлены полностью или частично.
